miércoles, 16 de julio de 2014

las prestaciones sociales del trabajador

La ley del trabajo en su artículo 142 referente a las garantías,  El patrono o patrona depositará a cada trabajador o trabajadora por concepto de garantía de las prestaciones sociales el equivalente a quince días cada trimestre, calculado con base al último salario devengado. El derecho a este depósito se adquiere desde el momento de iniciar el trimestre. Esto con el propósito de mantener y garantizar las prestaciones que en años anteriores no tomaban en cuenta.

Pero cuales son estos depósitos

Estos son llamados fidecomisos
Es una relación jurídica por la cual los trabajadores de una empresa u organismo, transfieren a un banco las cantidades de dinero, correspondientes a la indemnización por Prestaciones Sociales para que sean administradas por el fiduciario a favor de ellos mismos, según las disposiciones de la Ley Orgánica del Trabajo, de los trabajadores y trabajadoras. (LOTTT).

Las Prestaciones Sociales es un pago irrevocable que debe realizar el patrono al trabajador y una vez que ha sido acreditada al fideicomiso, única y exclusivamente el trabajador tiene derecho a disponer de ella, dentro de las limitaciones establecidas en el Artículo 144 de la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y Trabajadoras (LOTTT), publicada en Gaceta Oficial N° 39.908 de fecha 24 de abril de 2012.
 “El trabajador o trabajadora tendrá derecho al anticipo hasta de un setenta y cinco (75%) de lo depositado como garantía de sus prestaciones, para satisfacer obligaciones derivadas de:

•    La construcción, adquisición, mejora o reparación de vivienda para él y su familia
•    La liberación de hipoteca o de cualquier otro gravamen sobre vivienda de su propiedad
•    La inversión en educación para él, ella o su familia
•    Los gastos de atención médica y hospitalaria para él, ella y su familia.
Ahora bien que sucede con el personal contratado, estos deberían según la ley


Gracias a esta ley  los trabajadores dependientes de la gobernación del estado Mérida han recibido estos beneficio,s un caso como la solicitud de adelanto para el pago o una parte para adquirir una vivienda, ahora como es la ¿adjudicación de ese dinero del trabajador para este fin? , el banco quien se encarga de la indemnización soliciten ciertos recaudos como principal es que si vas adquirir vivienda por supuesto solicita el documento de compra y venta notariado donde además el trabajador participara por escrito el monto que va solicitar, el banco realiza el estudio y en unos quince días hábiles entregan  el dinero solicitado en base a un 75 por ciento del monto depositado. 

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